Årsrapport33771231PricewaterhouseCoopers Statsautoriseret RevisionspartnerselskabStrandvejen 442900 Hellerup2017-01-012016-01-012017-12-312016-12-3136930438CPHFTW Fondenc/o Bird & Bird Advokatpartnerselskab2100København ØKøbenhavnPricewaterhouseCoopers Statsautoriseret Revisionspartnerselskab33771231Strandvejen442900HellerupDanmark2018-07-02Martin von Haller GrønbækRegnskabsklasse BRevisionspåtegningKøbenhavn2018-07-022018-07-02Martin Vilhelm von Haller Baggesen GrønbækformandSebastian Felix SchwemerThomas Madsen-MygdalHellerup2018-07-02PricewaterhouseCoopers Statsautoriseret RevisionspartnerselskabNiels Henrik B. Mikkelsenstatsautoriseret revisormne16675-11725-1125011725112500000000000003850003850003850003850005492954929-451179-451179-11250-112501125011250112501125011250112500011725112505000050000005000050000-451179-45117900-451179-451179401179401179CPHFTW IVSKøbenhavn Ø100-803260862038500054929-45117938500054929-451179Bestyrelsen har dags dato behandlet og godkendt årsrapporten for regnskabsåret 1. januar - 31. december 2017 for CPHFTW Fonden.Årsrapporten er aflagt i overensstemmelse med årsregnskabsloven.Årsregnskabet giver efter vores opfattelse et retvisende billede af fondens aktiver, passiver og finansielle stilling pr. 31. december 2017 samt af resultatet af fondens aktiviteter for 2017.Ledelsesberetningen indeholder efter vores opfattelse en retvisende redegørelse for de forhold, beretningen omhandler.Til bestyrelsen i CPHFTW Fonden og fondsmyndighedenDet er vores opfattelse, at årsregnskabet giver et retvisende billede af fondens aktiver, passiver og finansielle stilling pr. 31. december 2017 samt af resultatet af fondens aktiviteter for regnskabsåret 1. januar - 31. december 2017 i overensstemmelse med årsregnskabsloven. Vi har revideret årsregnskabet for CPHFTW Fonden for regnskabsåret 1. januar - 31. december 2017, der omfatter resultatopgørelse, balance og noter, herunder anvendt regnskabspraksis (”regnskabet”). Vi har udført vores revision i overensstemmelse med internationale standarder om revision og de yderligere krav, der er gældende i Danmark. Vores ansvar ifølge disse standarder og krav er nærmere beskrevet i revisionspåtegningens afsnit ”Revisors ansvar for revisionen af regnskabet”. Vi er uafhængige af fonden i overensstemmelse med internationale etiske regler for revisorer (IESBA’s Etiske regler) og de yderligere krav, der er gældende i Danmark, ligesom vi har opfyldt vores øvrige etiske forpligtelser i henhold til disse regler og krav. Det er vores opfattelse, at det opnåede revisionsbevis er tilstrækkeligt og egnet som grundlag for vores konklusion. Vi henleder opmærksomheden på note 1 i regnskabet, hvoraf fremgår, at fondens forpligtelser pr. 31. december 2017 overstiger fondens aktiver med TDKK 11. Disse forhold sammen med de i note 1 øvrige nævnte forhold indikerer, at der er en væsentlig usikkerhed, der kan rejse betydelig tvivl om fondens mulighed for, at fortsætte driften. Ledelsen er ansvarlig for ledelsesberetningen. Vores konklusion om regnskabet omfatter ikke ledelsesberetningen, og vi udtrykker ingen form for konklusion med sikkerhed om ledelsesberetningen. I tilknytning til vores revision af regnskabet er det vores ansvar at læse ledelsesberetningen og i den forbindelse overveje, om ledelsesberetningen er væsentligt inkonsistent med regnskabet eller vores viden opnået ved revisionen eller på anden måde synes at indeholde væsentlig fejlinformation. Vores ansvar er derudover at overveje, om ledelsesberetningen indeholder krævede oplysninger i henhold til årsregnskabsloven. Baseret på det udførte arbejde er det vores opfattelse, at ledelsesberetningen er i overensstemmelse med årsregnskabet og er udarbejdet i overensstemmelse med årsregnskabslovens krav. Vi har ikke fundet væsentlig fejlinformation i ledelsesberetningen. Ledelsen har ansvaret for udarbejdelsen af et årsregnskab, der giver et retvisende billede i overensstemmelse med årsregnskabsloven. Ledelsen har endvidere ansvaret for den interne kontrol, som ledelsen anser for nødvendig for at udarbejde et regnskab uden væsentlig fejlinformation, uanset om denne skyldes besvigelser eller fejl. Ved udarbejdelsen af regnskabet er ledelsen ansvarlig for at vurdere fondens evne til at fortsætte driften; at oplyse om forhold vedrørende fortsat drift, hvor dette er relevant; samt at udarbejde regnskabet på grundlag af regnskabsprincippet om fortsat drift, medmindre ledelsen enten har til hensigt at likvidere fonden, indstille driften eller ikke har andet realistisk alternativ end at gøre dette. Vores mål er at opnå høj grad af sikkerhed for, om regnskabet som helhed er uden væsentlig fejlinformation, uanset om denne skyldes besvigelser eller fejl, og at afgive en revisionspåtegning med en konklusion. Høj grad af sikkerhed er et højt niveau af sikkerhed, men er ikke en garanti for, at en revision, der udføres i overensstemmelse med internationale standarder om revision og de yderligere krav, der er gældende i Danmark, altid vil afdække væsentlig fejlinformation, når sådan findes. Fejlinformationer kan opstå som følge af besvigelser eller fejl og kan betragtes som væsentlige, hvis det med rimelighed kan forventes, at de enkeltvis eller samlet har indflydelse på de økonomiske beslutninger, som brugerne træffer på grundlag af regnskabet. Som led i en revision, der udføres i overensstemmelse med internationale standarder om revision og de yderligere krav, der er gældende i Danmark, foretager vi faglige vurderinger og opretholder professionel skepsis under revisionen. Herudover: Identificerer og vurderer vi risikoen for væsentlig fejlinformation i regnskabet, uanset om denne skyldes besvigelser eller fejl, udformer og udfører revisionshandlinger som reaktion på disse risici samt opnår revisionsbevis, der er tilstrækkeligt og egnet til at danne grundlag for vores konklusion. Risikoen for ikke at opdage væsentlig fejlinformation forårsaget af besvigelser er højere end ved væsentlig fejlinformation forårsaget af fejl, idet besvigelser kan omfatte sammensværgelser, dokumentfalsk, bevidste udeladelser, vildledning eller tilsidesættelse af intern kontrol. Opnår vi forståelse af den interne kontrol med relevans for revisionen for at kunne udforme revisionshandlinger, der er passende efter omstændighederne, men ikke for at kunne udtrykke en konklusion om effektiviteten af fondens interne kontrol. Tager vi stilling til, om den regnskabspraksis, som er anvendt af ledelsen, er passende, samt om de regnskabsmæssige skøn og tilknyttede oplysninger, som ledelsen har udarbejdet, er rimelige. Konkluderer vi, om ledelsens udarbejdelse af regnskabet på grundlag af regnskabsprincippet om fortsat drift er passende, samt om der på grundlag af det opnåede revisionsbevis er væsentlig usikkerhed forbundet med begivenheder eller forhold, der kan skabe betydelig tvivl om fondens evne til at fortsætte driften. Hvis vi konkluderer, at der er en væsentlig usikkerhed, skal vi i vores revisionspåtegning gøre opmærksom på oplysninger herom i regnskabet eller, hvis sådanne oplysninger ikke er tilstrækkelige, modificere vores konklusion. Vores konklusioner er baseret på det revisionsbevis, der er opnået frem til datoen for vores revisionspåtegning. Fremtidige begivenheder eller forhold kan dog medføre, at fonden ikke længere kan fortsætte driften. Tager vi stilling til den samlede præsentation, struktur og indhold af regnskabet, herunder noteoplysningerne, samt om regnskabet afspejler de underliggende transaktioner og begivenheder på en sådan måde, at der gives et retvisende billede heraf. Vi kommunikerer med den øverste ledelse om blandt andet det planlagte omfang og den tidsmæssige placering af revisionen samt betydelige revisionsmæssige observationer, herunder eventuelle betydelige mangler i intern kontrol, som vi identificerer under revisionen. Fondens formål Fonden har til formål at etablere, vedligeholde og videreudvikle et IT og techstartup- og iværksætterfællesskab i Storkøbenhavn, herunder ved at støtte tilsvarende aktiviteter og projekter i andre byer og lande. Formålet kan varetages gennem holdingvirksomhed. Udvikling i året Fondens resultatopgørelse for 2017 udviser et overskud på DKK 0, og fondens balance pr. 31. december 2017 udviser en negativ egenkapital på DKK 11.250. I det følgende har bestyrelsen kommenteret på de enkelte anbefalinger fra Komitéen for god Fondsledelse. Sideskift før tabellen sættes på denne linje Anbefaling Fonden følger Fonden følger ikke Fonden forklarer 1. Åbenhed og kommunikation 1.1. Det anbefales, at bestyrelsen vedtager retningslinjer for ekstern kommunikation, herunder hvem, der kan, og skal udtale sig til offentligheden på den erhvervsdrivende fonds vegne, og om hvilke forhold. Retningslinjerne skal imødekomme behovet for åbenhed og interessenternes behov og mulighed for at opnå relevant opdateret information om fondens forhold. Bestyrelsen har valgt at vedtage retningslinjer om åbenhed og kommunikation, der følger anbefalingerne for god fondsledelse. Retningslinjerne er under udarbejdelse. 2. Bestyrelsens opgaver og ansvar 2.1 Overordnede opgaver og ansvar 2.1.1 Det anbefales, at bestyrelsen med henblik på at sikre den erhvervsdrivende fonds virke i overensstemmelse med fondens formål og interesser mindst en gang årligt tager stilling til fondens overordnede strategi og uddelingspolitik med udgangspunkt i vedtægten. Bestyrelsen holder mindst en gang om året møde med henblik på at tage stilling til fondens overordnede strategi og uddelingspolitik med udgangspunkt i vedtægten. 2.2 Formanden for bestyrelsen 2.2.1 Det anbefales, at bestyrelsesformanden organiserer, indkalder og leder bestyrelsesmøderne med henblik på at sikre et effektivt bestyrelsesarbejde og skabe de bedst mulige forudsætninger for bestyrelsesmedlemmernes arbejde enkeltvis og samlet. Fondens bestyrelsesformand organiserer, indkalder og leder bestyrelsesmøderne med henblik på at sikre et effektivt bestyrelsesarbejde og skabe de bedst mulige forudsætninger for bestyrelsesmedlemmernes arbejde enkeltvis og samlet. 2.2.2 Det anbefales, at hvis bestyrelsen – ud over formandshvervet – undtagelsesvis anmoder bestyrelsesformanden om at udføre særlige driftsopgaver for den erhvervsdrivende fond, bør der foreligge en bestyrelsesbeslutning, der sikrer, at bestyrelsen bevarer den uafhængige overordnede ledelse og kontrolfunktion. Der bør sikres en forsvarlig arbejdsdeling mellem formanden, næstformanden, den øvrige bestyrelse og en eventuel direktion. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 2.3 Bestyrelsens sammensætning og organisering 2.3.1 Det anbefales, at bestyrelsen løbende vurderer og fastlægger, hvilke kompetencer bestyrelsen skal råde over for bedst muligt at kunne udføre de opgaver, der påhviler bestyrelsen. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 2.3.2 Det anbefales, at bestyrelsen med respekt af en eventuel udpegningsret i vedtægten sikrer en struktureret, grundig og gennemskuelig proces for udvælgelse og indstilling af kandidater til bestyrelsen. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 2.3.3 Det anbefales, at bestyrelsesmedlemmer udpeges på baggrund af deres personlige egenskaber og kompetencer under hensyn til bestyrelsens samlede kompetencer, samt at der ved sammensætning og indstilling af nye bestyrelsesmedlemmer tages hensyn til behovet for fornyelse – sammenholdt med behovet for kontinuitet – og til behovet for mangfoldighed i relation til bl.a. erhvervs- og uddelingserfaring, alder og køn. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 2.3.4 Det anbefales, at der årligt i ledelsesberetningen, og på den erhvervsdrivende fonds eventuelle hjemmeside, redegøres for sammensætningen af bestyrelsen, herunder for mangfoldighed, samt at der gives følgende oplysninger om hvert af bestyrelsens medlemmer: den pågældendes navn og stilling, Martin Von Haller, Partner, Bird & Bird 56 år, mand. Dato for indtrædelse: 23.1.2015 (selvsupplerende) Kompetencer: Startups, open source, Creative Commons, organisation af communities, digital nutid, jura, fundraising. Øvrige ledelseserhverv: Bestyrelsesformand Webproof A/S Bestyrelsesmedlem Fonden Distortion København, Nordic Makers Management IVS Medlemmet anses for værende uafhængig. den pågældendes alder og køn, Thomas Madsen-Mygdal adm. direktør TwentyThree ApS, 40 år, mand. Dato for indtrædelse: 23.1.2015 (selvsupplerende). Kompetencer: Startups og vækst, Strategi, Virksomhedsledelse, Digital fremtid. Øvrige ledelseserhverv: Bestyrelsesmedlem, Det Kongelige Danske Kunstakademis Skoler for Arkitektur, Design og Konservering. Bestyrelsesformand, Klub ApS. Adm. direktør, Bootstrapping ApS. Direktør TwentyThree Holding ApS. Medlemmet anses for værende uafhængig. dato for indtræden i bestyrelsen, hvorvidt genvalg af medlemmet har fundet sted, og udløb af den aktuelle valgperiode, Sebastian Felix Schwemer, Forsker ved Dansk Internet Forum (DIFO) og Center for informations og innovationsret (CIIR) ved Københavns Universitet, ph.d., M.Sc., Dipl.-Jur. (Univ), 34 år mand. Dato for indtrædelse: 4.6.2018 (selvsupplerende) Kompetencer: Erfaring med community virksomhed; relevant forsknings- og industrierfaring. Øvrige ledelseserhverv: Intet. Medlemmet anses for værende uafhængig. medlemmets eventuelle særlige kompetencer, den pågældendes øvrige ledelseshverv, herunder poster i direktioner, bestyrelser og tilsynsråd, inklusive ledelsesudvalg, i danske og udenlandske fonde, virksomheder, institutioner samt krævende organisationsopgaver, hvilke medlemmer, der er udpeget af myndigheder/tilskudsyder m.v., og om medlemmet anses for uafhængigt. 2.3.5 Det anbefales, at flertallet af bestyrelsesmedlemmerne i den erhvervsdrivende fond ikke samtidig er medlemmer af bestyrelsen eller direktionen i fondens dattervirksomhed(-er), medmindre der er tale om et helejet egentligt holdingselskab. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 2.4 Uafhængighed 2.4.1 Det anbefales, at en passende del af bestyrelsens medlemmer er uafhængige. Består bestyrelsen (eksklusiv medarbejdervalgte medlemmer) af op til fire medlemmer, bør mindst ét medlem være uafhængigt. Består bestyrelsen af mellem fem til otte medlemmer, bør mindst to medlemmer være uafhængige. Består bestyrelsen af ni til elleve medlemmer, bør mindst tre medlemmer være uafhængige og så fremdeles. Et bestyrelsesmedlem anses i denne sammenhæng ikke for uafhængig, hvis den pågældende: Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. er, eller inden for de seneste tre år har været, medlem af direktionen eller ledende medarbejder i fonden eller en væsentlig dattervirksomhed eller associeret virksomhed til fonden, inden for de seneste fem år har modtaget større vederlag, herunder uddelinger eller andre ydelser, fra fonden/koncernen eller en dattervirksomhed eller associeret virksomhed til fonden i anden egenskab end som medlem af fondens bestyrelse eller direktion, inden for det seneste år har haft en væsentlig forretningsrelation (f.eks. personlig eller indirekte som partner eller ansat, aktionær, kunde, leverandør eller ledelsesmedlem i selskaber med tilsvarende forbindelse) med fonden/koncernen eller en dattervirksomhed eller associeret virksomhed til fonden, er, eller inden for de seneste tre år har været, ansat eller partner hos ekstern revisor, har været medlem af fondens bestyrelse eller direktion i mere end 12 år, er i nær familie med eller på anden måde står personer, som ikke betragtes som uafhængige, særligt nær, er stifter eller væsentlig gavegiver, hvis fonden har til formål at yde støtte til disses familie eller andre, som står disse særligt nær, eller er ledelsesmedlem i en organisation, en anden fond eller lignende, der modtager eller gentagne gange inden for de seneste fem år har modtaget væsentlige donationer fra fonden. 2.5 Udpegningsperiode 2.5.1 Det anbefales, at bestyrelsens medlemmer som minimum udpeges for en periode på to år, og maksimalt for en periode på fire år. Fondens bestyrelse er selvsupplerende med henblik på at sikre kontinuitet i arbejdet, og idet at det strategiske arbejde med udviklingen og opretholdelse af CPHFTW foregår bottom-up med dette community. 2.5.2 Det anbefales, at der for medlemmerne af bestyrelsen fastsættes en aldersgrænse, som offentliggøres i ledelsesberetningen eller på fondens hjemmeside. Fonden har ikke fastsat en aldersgrænse, idet det ikke blev anset for at være hensigtsmæssigt ved Fondens stiftelse. 2.6 Evaluering af arbejdet i bestyrelsen og i direktionen 2.6.1 Det anbefales, at bestyrelsen fastlægger en evalueringsprocedure, hvor bestyrelsen, formanden og de individuelle medlemmers bidrag og resultater årligt evalueres, og at resultatet drøftes i bestyrelsen. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 2.6.2 Det anbefales, at bestyrelsen én gang årligt evaluerer en eventuel direktions og/eller administrators arbejde og resultater efter forud fastsatte klare kriterier. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 3. Ledelsens vederlag 3.1.1 Det anbefales, at medlemmer af bestyrelsen i erhvervsdrivende fonde aflønnes med et fast vederlag, samt at medlemmer af en eventuel direktion aflønnes med et fast vederlag, eventuelt kombineret med bonus, der ikke bør være afhængig af regnskabsmæssige resultater. Vederlaget bør afspejle det arbejde og ansvar, der følger af hvervet. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. Dog bemærkes det, at ingen af fondens bestyrelsesmedlemmer modtager noget vederlag. 3.1.2 Det anbefales, at der i årsregnskabet gives oplysning om det samlede vederlag, hvert medlem af bestyrelsen og en eventuel direktion modtager fra den erhvervsdrivende fond og fra andre virksomheder i koncernen. Endvidere bør der oplyses om eventuelle andre vederlag som bestyrelsesmedlemmer, bortset fra medarbejderrepræsentanter i bestyrelsen, modtager for varetagelsen af opgaver for fonden, dattervirksomheder af fonden eller tilknyttede virksomheder til fonden. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. Dog bemærkes det, at ingen af fondens bestyrelsesmedlemmer modtager noget vederlag. Usikkerhed ved indregning og måling I overensstemmelse med LEF § 67 har bestyrelsen afholdt møde 25. juni 2018 med henblik på at stille forslag om foranstaltninger, der fører til fuld dækning af grundkapitalen. Det besluttedes på dette møde at forsøge at retablere fondens grundkapital allerede inden udgangen af 2018 enten ved af indskud af ny kapital i fonden eller ved oparbejdelse af driftsresultat og egenkapital i CPHFTW IVS, eller ved en kombination af begge. Såfremt grundkapitalen ikke er retableret inden udgangen af august 2018, vil bestyrelsen afholde et møde inden udgangen af september 2018 til vedtagelse af en opdateret plan for retablering gennem retablering af egenkapitalen i CPHFTW IVS. Usædvanlige forhold Fondens aktiver, passiver og finansielle stilling pr. 31. december 2017 samt resultatet af fondens aktiviteter for 2017 er ikke påvirket af usædvanlige forhold. Begivenheder efter balancedagen Der er ikke efter balancedagen indtruffet forhold, som har væsentlig indflydelse på bedømmelsen af årsrapporten.I det følgende har bestyrelsen kommenteret på de enkelte anbefalinger fra Komitéen for god Fondsledelse. Sideskift før tabellen sættes på denne linje Anbefaling Fonden følger Fonden følger ikke Fonden forklarer 1. Åbenhed og kommunikation 1.1. Det anbefales, at bestyrelsen vedtager retningslinjer for ekstern kommunikation, herunder hvem, der kan, og skal udtale sig til offentligheden på den erhvervsdrivende fonds vegne, og om hvilke forhold. Retningslinjerne skal imødekomme behovet for åbenhed og interessenternes behov og mulighed for at opnå relevant opdateret information om fondens forhold. Bestyrelsen har valgt at vedtage retningslinjer om åbenhed og kommunikation, der følger anbefalingerne for god fondsledelse. Retningslinjerne er under udarbejdelse. 2. Bestyrelsens opgaver og ansvar 2.1 Overordnede opgaver og ansvar 2.1.1 Det anbefales, at bestyrelsen med henblik på at sikre den erhvervsdrivende fonds virke i overensstemmelse med fondens formål og interesser mindst en gang årligt tager stilling til fondens overordnede strategi og uddelingspolitik med udgangspunkt i vedtægten. Bestyrelsen holder mindst en gang om året møde med henblik på at tage stilling til fondens overordnede strategi og uddelingspolitik med udgangspunkt i vedtægten. 2.2 Formanden for bestyrelsen 2.2.1 Det anbefales, at bestyrelsesformanden organiserer, indkalder og leder bestyrelsesmøderne med henblik på at sikre et effektivt bestyrelsesarbejde og skabe de bedst mulige forudsætninger for bestyrelsesmedlemmernes arbejde enkeltvis og samlet. Fondens bestyrelsesformand organiserer, indkalder og leder bestyrelsesmøderne med henblik på at sikre et effektivt bestyrelsesarbejde og skabe de bedst mulige forudsætninger for bestyrelsesmedlemmernes arbejde enkeltvis og samlet. 2.2.2 Det anbefales, at hvis bestyrelsen – ud over formandshvervet – undtagelsesvis anmoder bestyrelsesformanden om at udføre særlige driftsopgaver for den erhvervsdrivende fond, bør der foreligge en bestyrelsesbeslutning, der sikrer, at bestyrelsen bevarer den uafhængige overordnede ledelse og kontrolfunktion. Der bør sikres en forsvarlig arbejdsdeling mellem formanden, næstformanden, den øvrige bestyrelse og en eventuel direktion. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 2.3 Bestyrelsens sammensætning og organisering 2.3.1 Det anbefales, at bestyrelsen løbende vurderer og fastlægger, hvilke kompetencer bestyrelsen skal råde over for bedst muligt at kunne udføre de opgaver, der påhviler bestyrelsen. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 2.3.2 Det anbefales, at bestyrelsen med respekt af en eventuel udpegningsret i vedtægten sikrer en struktureret, grundig og gennemskuelig proces for udvælgelse og indstilling af kandidater til bestyrelsen. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 2.3.3 Det anbefales, at bestyrelsesmedlemmer udpeges på baggrund af deres personlige egenskaber og kompetencer under hensyn til bestyrelsens samlede kompetencer, samt at der ved sammensætning og indstilling af nye bestyrelsesmedlemmer tages hensyn til behovet for fornyelse – sammenholdt med behovet for kontinuitet – og til behovet for mangfoldighed i relation til bl.a. erhvervs- og uddelingserfaring, alder og køn. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 2.3.4 Det anbefales, at der årligt i ledelsesberetningen, og på den erhvervsdrivende fonds eventuelle hjemmeside, redegøres for sammensætningen af bestyrelsen, herunder for mangfoldighed, samt at der gives følgende oplysninger om hvert af bestyrelsens medlemmer: den pågældendes navn og stilling, Martin Von Haller, Partner, Bird & Bird 56 år, mand. Dato for indtrædelse: 23.1.2015 (selvsupplerende) Kompetencer: Startups, open source, Creative Commons, organisation af communities, digital nutid, jura, fundraising. Øvrige ledelseserhverv: Bestyrelsesformand Webproof A/S Bestyrelsesmedlem Fonden Distortion København, Nordic Makers Management IVS Medlemmet anses for værende uafhængig. den pågældendes alder og køn, Thomas Madsen-Mygdal adm. direktør TwentyThree ApS, 40 år, mand. Dato for indtrædelse: 23.1.2015 (selvsupplerende). Kompetencer: Startups og vækst, Strategi, Virksomhedsledelse, Digital fremtid. Øvrige ledelseserhverv: Bestyrelsesmedlem, Det Kongelige Danske Kunstakademis Skoler for Arkitektur, Design og Konservering. Bestyrelsesformand, Klub ApS. Adm. direktør, Bootstrapping ApS. Direktør TwentyThree Holding ApS. Medlemmet anses for værende uafhængig. dato for indtræden i bestyrelsen, hvorvidt genvalg af medlemmet har fundet sted, og udløb af den aktuelle valgperiode, Sebastian Felix Schwemer, Forsker ved Dansk Internet Forum (DIFO) og Center for informations og innovationsret (CIIR) ved Københavns Universitet, ph.d., M.Sc., Dipl.-Jur. (Univ), 34 år mand. Dato for indtrædelse: 4.6.2018 (selvsupplerende) Kompetencer: Erfaring med community virksomhed; relevant forsknings- og industrierfaring. Øvrige ledelseserhverv: Intet. Medlemmet anses for værende uafhængig. medlemmets eventuelle særlige kompetencer, den pågældendes øvrige ledelseshverv, herunder poster i direktioner, bestyrelser og tilsynsråd, inklusive ledelsesudvalg, i danske og udenlandske fonde, virksomheder, institutioner samt krævende organisationsopgaver, hvilke medlemmer, der er udpeget af myndigheder/tilskudsyder m.v., og om medlemmet anses for uafhængigt. 2.3.5 Det anbefales, at flertallet af bestyrelsesmedlemmerne i den erhvervsdrivende fond ikke samtidig er medlemmer af bestyrelsen eller direktionen i fondens dattervirksomhed(-er), medmindre der er tale om et helejet egentligt holdingselskab. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 2.4 Uafhængighed 2.4.1 Det anbefales, at en passende del af bestyrelsens medlemmer er uafhængige. Består bestyrelsen (eksklusiv medarbejdervalgte medlemmer) af op til fire medlemmer, bør mindst ét medlem være uafhængigt. Består bestyrelsen af mellem fem til otte medlemmer, bør mindst to medlemmer være uafhængige. Består bestyrelsen af ni til elleve medlemmer, bør mindst tre medlemmer være uafhængige og så fremdeles. Et bestyrelsesmedlem anses i denne sammenhæng ikke for uafhængig, hvis den pågældende: Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. er, eller inden for de seneste tre år har været, medlem af direktionen eller ledende medarbejder i fonden eller en væsentlig dattervirksomhed eller associeret virksomhed til fonden, inden for de seneste fem år har modtaget større vederlag, herunder uddelinger eller andre ydelser, fra fonden/koncernen eller en dattervirksomhed eller associeret virksomhed til fonden i anden egenskab end som medlem af fondens bestyrelse eller direktion, inden for det seneste år har haft en væsentlig forretningsrelation (f.eks. personlig eller indirekte som partner eller ansat, aktionær, kunde, leverandør eller ledelsesmedlem i selskaber med tilsvarende forbindelse) med fonden/koncernen eller en dattervirksomhed eller associeret virksomhed til fonden, er, eller inden for de seneste tre år har været, ansat eller partner hos ekstern revisor, har været medlem af fondens bestyrelse eller direktion i mere end 12 år, er i nær familie med eller på anden måde står personer, som ikke betragtes som uafhængige, særligt nær, er stifter eller væsentlig gavegiver, hvis fonden har til formål at yde støtte til disses familie eller andre, som står disse særligt nær, eller er ledelsesmedlem i en organisation, en anden fond eller lignende, der modtager eller gentagne gange inden for de seneste fem år har modtaget væsentlige donationer fra fonden. 2.5 Udpegningsperiode 2.5.1 Det anbefales, at bestyrelsens medlemmer som minimum udpeges for en periode på to år, og maksimalt for en periode på fire år. Fondens bestyrelse er selvsupplerende med henblik på at sikre kontinuitet i arbejdet, og idet at det strategiske arbejde med udviklingen og opretholdelse af CPHFTW foregår bottom-up med dette community. 2.5.2 Det anbefales, at der for medlemmerne af bestyrelsen fastsættes en aldersgrænse, som offentliggøres i ledelsesberetningen eller på fondens hjemmeside. Fonden har ikke fastsat en aldersgrænse, idet det ikke blev anset for at være hensigtsmæssigt ved Fondens stiftelse. 2.6 Evaluering af arbejdet i bestyrelsen og i direktionen 2.6.1 Det anbefales, at bestyrelsen fastlægger en evalueringsprocedure, hvor bestyrelsen, formanden og de individuelle medlemmers bidrag og resultater årligt evalueres, og at resultatet drøftes i bestyrelsen. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 2.6.2 Det anbefales, at bestyrelsen én gang årligt evaluerer en eventuel direktions og/eller administrators arbejde og resultater efter forud fastsatte klare kriterier. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. 3. Ledelsens vederlag 3.1.1 Det anbefales, at medlemmer af bestyrelsen i erhvervsdrivende fonde aflønnes med et fast vederlag, samt at medlemmer af en eventuel direktion aflønnes med et fast vederlag, eventuelt kombineret med bonus, der ikke bør være afhængig af regnskabsmæssige resultater. Vederlaget bør afspejle det arbejde og ansvar, der følger af hvervet. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. Dog bemærkes det, at ingen af fondens bestyrelsesmedlemmer modtager noget vederlag. 3.1.2 Det anbefales, at der i årsregnskabet gives oplysning om det samlede vederlag, hvert medlem af bestyrelsen og en eventuel direktion modtager fra den erhvervsdrivende fond og fra andre virksomheder i koncernen. Endvidere bør der oplyses om eventuelle andre vederlag som bestyrelsesmedlemmer, bortset fra medarbejderrepræsentanter i bestyrelsen, modtager for varetagelsen af opgaver for fonden, dattervirksomheder af fonden eller tilknyttede virksomheder til fonden. Fondens bestyrelse følger anbefalingerne for god fondsledelse på dette område. Dog bemærkes det, at ingen af fondens bestyrelsesmedlemmer modtager noget vederlag. Der foreligger en usikkerhed, som kan rejse tvivl om fondens evne til at forsætte driften. Fonden har for regnskabsåret 2017 en negativ egenkapital på DKK 11.250 pr. 31. december 2017. Egenkapitalen udgør mindre end halvdelen af grundkapitalen, hvorfor fonden er omfattet af Lov om erhvervsdrivende fonde § 67. I overensstemmelse med LEF prgf. 67 afholder bestyrelsen for fonden et møde inden udgangen af juni 2018 med henblik på at stille forslag om foranstaltninger, der fører til fuld dækning af grundkapitalen. På bestyrelsesmødet forventer bestyrelsen at vedtage en plan for retablering af fondens grundkapital allerede inden udgangen af 2017 dels ved kombination af indskud af ny kapital i fonden og oparbejdelse af driftsresultat og egenkapital i CPHFTW IVS. .Eventualforpligtelser Der er ikke sikkerhedsstillelser og eventualforpligtelser pr. 31. december 2017.Årsrapporten for CPHFTW Fonden for 2017 er udarbejdet i overensstemmelse med årsregnskabslovens bestemmelser for virksomheder i regnskabsklasse B. Den anvendte regnskabspraksis er uændret i forhold til sidste år. Årsregnskab for 2017 er aflagt i DKK.Regnskabet er udarbejdet med udgangspunkt i det historiske kostprisprincip. Indtægter indregnes i resultatopgørelsen i takt med, at de indtjenes. Herudover indregnes værdireguleringer af finansielle aktiver og forpligtelser, der måles til dagsværdi eller amortiseret kostpris. Endvidere indregnes i resultatopgørelsen alle omkostninger, der er afholdt for at opnå årets indtjening, herunder, nedskrivninger og hensatte forpligtelser. Aktiver indregnes i balancen, når det er sandsynligt, at fremtidige økonomiske fordele vil tilflyde fonden, og aktivets værdi kan måles pålideligt. Forpligtelser indregnes i balancen, når det er sandsynligt, at fremtidige økonomiske fordele vil fragå fonden, og forpligtelsens værdi kan måles pålideligt. Ved første indregning måles aktiver og forpligtelser til kostpris. Efterfølgende måles aktiver og forpligtelser som beskrevet for hver enkelt regnskabspost nedenfor. Visse finansielle aktiver og forpligtelser måles til amortiseret kostpris, hvorved der indregnes en konstant effektiv rente over løbetiden. Amortiseret kostpris opgøres som oprindelig kostpris med fradrag af afdrag og tillæg/fradrag af den akkumulerede afskrivning af forskellen mellem kostprisen og det nominelle beløb. Herved fordeles kurstab og gevinst over løbetiden. Ved indregning og måling tages hensyn til forudsigelige tab og risici, der fremkommer, inden årsrapporten aflægges, og som be- eller afkræfter forhold, der eksisterede på balancedagen.Andre eksterne omkostninger indeholder administrationsomkostninger mv.Med henvisning til årsregnskabslovens §32 er nettoomsætningen ikke oplyst i årsrapporten.Andre driftsindtægter og andre driftsomkostninger omfatter regnskabsposter af sekundær karakter i forhold til fondens hovedaktivitet.I resultatopgørelsen indregnes den forholdsmæssige andel af resultat for året under posten ”Indtægter af kapitalandele i dattervirksomheder”.Finansielle indtægter og omkostninger omfatter renter, finansielle omkostninger ved finansiel leasing, realiserede og urealiserede valutakursreguleringer, kursregulering på værdipapirer, amortisering af realkreditlån samt tillæg og godtgørelse under acontoskatteordningen.Skat af årets resultat, som består af årets aktuelle skat og årets udskudte skat, indregnes i resultatopgørelsen med den del, der kan henføres til årets resultat, og direkte på egenkapitalen med den del, der kan henføres til egenkapitaltransaktioner. Ændring i udskudt skat som følge af ændringer i skattesatser indregnes i resultatopgørelsen.Kapitalandele i dattervirksomheder indregnes og måles efter den indre værdis metode. I balancen indregnes under posten “Kapitalandele i dattervirksomheder“ den forholdsmæssige ejerandel af virksomhedernes regnskabsmæssige indre værdi opgjort med udgangspunkt i dagsværdien af de identificerbare nettoaktiver på anskaffelsestidspunktet. Den samlede nettoopskrivning af kapitalandele i dattervirksomheder henlægges via overskudsdisponeringen til “Reserve for nettoopskrivning efter den indre værdis metode“ under egenkapitalen. Reserven reduceres med udbytteudlodninger til moderselskabet og reguleres med andre egenkapitalbevægelser i dattervirksomhederne. Dattervirksomheder med negativ regnskabsmæssig indre værdi indregnes til DKK 0. Hvis moderselskabet har en retslig eller en faktisk forpligtelse til at dække virksomhedens underbalance, indregnes en hensat forpligtelse hertil.Tilgodehavender måles i balancen til amortiseret kostpris eller en lavere nettorealisationsværdi, hvilket normalt udgør nominel værdi med fradrag af nedskrivning til imødegåelse af tab.Fondens bundne egenkapital består af oprindelig grundkapital i henhold til vedtægterne. Den disponible egenkapital består af uddelingsrammen samt overført resultat.Gældsforpligtelser måles til amortiseret kostpris, der i al væsentlighed svarer til nominel værdi.Uddelingsrammen På bestyrelsesmødet, hvor godkendelse af årsregnskabet sker, beslutter bestyrelsen en beløbsramme, som forventes uddelt. Dette beløb overføres fra de frie reserver til uddelingsrammen. I takt med, at uddelingerne bliver kundgjort over for modtager, udbetales beløbene, eller de overføres til gæld eller undtagelsesvis til hensættelser vedrørende uddelinger. Hensættelser vedrørende uddelinger For uddelinger, som er meddelt modtager, og som er betinget af én eller flere begivenheders opfyldelse hos modtager, kan forpligtelsen være usikker med hensyn til beløbsstørrelse eller forfaldstidspunkt. Disse poster indregnes i hensættelser vedrørende uddelinger.369304382017-01-012017-12-31369304382016-01-012016-12-31369304382016-12-31369304382017-12-31369304382017-01-012017-12-311369304382017-01-012017-12-312369304382017-01-012017-12-313369304382017-01-012017-12-311369304382017-01-012017-12-31e:DistributionsMember369304382016-01-012016-12-31e:DistributionsMember369304382017-01-01e:InvestmentsInGroupEnterprisesMember369304382016-01-01e:InvestmentsInGroupEnterprisesMember369304382017-01-012017-12-31e:InvestmentsInGroupEnterprisesMember369304382016-01-012016-12-31e:InvestmentsInGroupEnterprisesMember369304382017-12-31e:InvestmentsInGroupEnterprisesMember369304382016-12-31e:InvestmentsInGroupEnterprisesMember369304382017-01-01e:ContributedCapitalMember369304382017-12-31e:ContributedCapitalMember369304382017-01-01e:RetainedEarningsMember369304382017-12-31e:RetainedEarningsMember369304382017-01-01e:OtherStatutoryReservesMember369304382017-12-31e:OtherStatutoryReservesMember369304382017-01-012017-12-31e:SubsidiaryMember1369304382017-12-31e:SubsidiaryMember1iso4217:DKKxbrli:pure