Tage Engelbrecht Svendsen
- Første relation
- 30. okt. 1981
- Seneste ændring
- 2. jan. 2023
- Antal relationer
- 34
Estimeret virksomhedsformue
Tidslinje
Selskabets formål er at etablere og drive et socialpædagogisk opholdssted efter servicelovens §§ 66, 101 og 107-108, der modtager børn og unge med psykosociale vanskeligheder, med henblik på for eksempel at den unge i tilfælde af stofforbrug afruses, at den unge gennem intensivt samvær opbygger tillid til medarbejderne, at den unge gennem samtale med en voksen bearbejdes til at tage medansvar for sit eget liv, og motiveres til at ville et bedre liv, at den unge bliver aktiveret i en grad, som skønnes hensigtsmæssig, og får støtte til eventuelle sideløbende aktiviteter såsom uddannelse eller arbejde
Selskabets formål er at etablere og drive et socialpædagogisk opholdssted efter servicelovens § 66, der modtager børn og unge med psykosociale vanskeligheder, med henblik på for eksempel at den unge i tilfælde af stofforbrug afruses, at den unge gennem intensivt samvær opbygger tillid til medarbejderne, at den unge gennem samtale med en voksen bearbejdes til at tage medansvar for sit eget liv, og motiveres til at ville et bedre liv, at den unge bliver aktiveret i en grad, som skønnes hensigtsmæssig, og får støtte til eventuelle sideløbende aktiviteter såsom uddannelse eller arbejde.
Selskabets formål er at drive virksomhed med levering af ydelser indenfor sundhedsområdet primært efter servicelovens §66 og §107, samt hvad der efter ledelsens skøn er forbundet hermed.
Selskabets formål er at drive virksomhed med levering af ydelser indenfor sundhedsområdet primært efter servicelovens § 66 og 107, samt hvad der efter ledelsens skøn er forbundet hermed
Selskabets formål er formueforvaltning.
Selskabets formål er at etablere og drive et socialpædagogisk opholdssted efter servicelovens § 66, der modtager børn og unge med psykosociale vanskeligheder, med henblik på for eksempel at den unge i tilfælde af stofforbrug afruses, at den unge gennem intensivt samvær opbygger tillid til medarbejderne, at den unge gennem samtale med en voksen bearbejdes til at tage medansvar for sit eget liv, og motiveres til at ville et bedre liv, at den unge bliver aktiveret i en grad, som skønnes hensigtsmæssig, og får støtte til eventuelle sideløbende aktiviteter såsom uddannelse eller arbejde.
Ejerskab
Bestyrelsesroller
| Selskab | Titel | Kategori | Periode |
|---|---|---|---|
| TORBEN BØGH HANSEN HOLDING A/S | Bestyrelsesmedlem | Bestyrelse | Fra 15. mar. 1999 |
| Hesselagergård ApS | Bestyrelsesmedlem | Bestyrelse | Fra 30. jun. 2020 |
| Feriekoloni Stenbjerg ApS | Bestyrelsesmedlem | Bestyrelse | Fra 28. mar. 2021 |
| Station Nord ApS | Bestyrelsesmedlem | Bestyrelse | Fra 3. jan. 2022 |
| Odamsgård ApS | Bestyrelsesmedlem | Bestyrelse | Fra 22. feb. 2022 |
| ALPHA.dk ApS | Næstformand | Bestyrelse | Fra 21. apr. 2021 |