Person

Ali Ekber Cevik

Odense CDKBestyrelseDirektionEjerskabStifter
Første relation
10. apr. 2001
Seneste ændring
27. feb. 2026
Antal relationer
11

Estimeret virksomhedsformue

Tidslinje

Kronologisk overblik over alle roller og relationer.
BestyrelseDirektionEjerskabStifter

Selskabets formål er at normalisere diversitet gennem inkluderende kommunikation og udvikle software, der gør det muligt for virksomheder at gøre dette.

Bestyrelsesmedlem2026–Nu
Direktør2026–Nu

Selskabets formål er direkte eller indirekte gennem kapitalinteresser i andre virksomheder at drive virksomhed inden for handel med software og konsulentbistand samt dermed beslægtet virksomhed eller anden virksomhed, hvorved selskabets aktiver udnyttes kommercielt.

Bestyrelsesmedlem2025–Nu
Direktør2025–Nu

Selskabets formål er udvikling af it-løsninger og tjenesteydelser samt anden i forbindelse hermed stående virksomhed.

Bestyrelsesmedlem2024–Nu
Direktør2012–Nu

Selskabets formål er investering og besiddelse af kapitalandele i andre selskaber m.v. samt anden i forbindelse hermed stående virksomhed.

Stifter2012–Nu
Direktør2012–Nu
Ejer2012–Nu
Ejer2004–2019
view.dkLukket
Fuldt ansvarlig deltager2001–2016

Ejerskab

Aktuelle ejerandele og tidligere ejerskab.
SelskabEjerandelRolle
VIEW HOLDING ApS100%Ejer

Bestyrelsesroller

Overblik over nuværende og tidligere roller i bestyrelser.
SelskabTitelKategori
HR-ON ApSBestyrelsesmedlemBestyrelse
HR-ON Wellbeing ApSBestyrelsesmedlemBestyrelse
Develop Diverse ApSBestyrelsesmedlemBestyrelse